青训门将+=+青训门将教练薪酬

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于青训门将的问题，于是小编就整理了1个相关介绍青训门将的解答，让我们一起看看吧。

中国如何做好守门员青训工作？

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由于守门员是球队的一员，做好守门员的青训和做好其他位置球员的青训就有许多共性的东西，包括大家讨论甚久的体制机制上的问题，在此都不再赘述。

首先想谈谈的是，“转变观念，以守门为荣，扩大守门员位置人才选拔”。现在的小朋友，或者年轻人，或者家长，可能在练习足球时，第一选择往往都会选择前场的位置，然后在教练的引导下慢慢往其他方向发展，似乎越往后的位置，第一选择的人就越少。因为，前场的球员最容易获得鲜花和掌声，虽然事实上后场的球员乃至守门员，在某种意义上比前场更重要，筛子一样的防守怎么可能取得胜利？但你再看看那些重要的奖项，颁给了后场人员的就少之又少，守门员只有向布冯这样的偶尔才会得到全方位的认可。所以，要提高中国的守门员青训，首先要转变观念，以守门为荣，这样有更多的好苗子可供载培，才可能培养出更多优秀的甚至是杰出的门将。

其次，在守门员的培训中，要加大综合素养的培训，包括文化课的学习。守门员比任何其他位置的球员，更需要对场上大势的把握，更需要有乐于研究对手和善于研究对手进而做到心中有数的能力，更需要有在掌握一般规律基础上洞察走势和预判的能力，这都需要通过加强学习得到提高。

再者，还是要向守门员训练发达国家学习，如德国、意大利。这可以让我们站在巨人的肩膀上，少走许多弯路。

守门员是一支球队非常重要的成员，一支球队有一名好的守门员能顶半支球队。但是，好门将不常有，就拿恒大的国门曾诚来说吧，河南建业当初为了训练曾诚，把区楚良专门重金请来专门训练曾诚，广州恒大当年为了得到国门曾诚也是想尽了办法。可见一位好的门将在球队是多么的重要。

买别的队的好球员是非常不容易的，不说开价高，好多给钱人家都不卖。自己做好青训是最容易了出足球人才的，在学校做青训是非常好的方法，学校资源比较多，而且也不像梯队那样需要花费巨大。

在学校做青训，只需要选好材，找反应快，身材高大的孩子，在体育课上专门训练就可以了，剩下的就是让他们打比赛，只有比赛踢多了，才会成长起来。有统计称，巴西的孩子一年至少踢160多场比赛，平均两、三天就是一场比赛，我们国家曾经组队去巴西留洋过，去过的球员一年也能踢60场正规比赛，所以才出现了当年健力宝“四小天鹅”那样优秀的球员。

一定要多组织比赛，可以每个学期都组织当地的学校进行主客场比赛，平时训练再多都没有打几场比赛起到的锻炼效果好。当然严格的训练也是少不了的。

到此，以上就是小编对于青训门将的问题就介绍到这了，希望介绍关于青训门将的1点解答对大家有用。